PT Toyoda Gosei Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan produksi komponen otomotif. Saat ini, PT Toyoda Gosei Indonesia telah memiliki cabang di beberapa kota di Indonesia dan menjadi salah satu perusahaan yang memberikan kontribusi besar bagi perekonomian Indonesia. Bagi para calon karyawan, tentunya akan sangat penting untuk mengetahui informasi mengenai gaji yang diberikan oleh PT Toyoda Gosei Indonesia.

Nah, pada artikel ini, kami akan memberikan informasi lengkap mengenai gaji di PT Toyoda Gosei Indonesia. Simak terus info lengkapnya ya!

PT Toyoda Gosei Indonesia memiliki berbagai macam posisi kerja yang tentunya memiliki gaji yang berbeda-beda. Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Toyoda Gosei Indonesia.

Profil PT Toyoda Gosei Indonesia

PT Toyoda Gosei Indonesia didirikan pada tahun 2003 sebagai perusahaan patungan antara Toyota Tsusho Corporation dan Toyoda Gosei Co., Ltd. PT Toyoda Gosei Indonesia bergerak di bidang manufaktur dan produksi komponen otomotif seperti interior dan eksterior mobil, komponen mesin, dan komponen lainnya.

Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan yang terus berkembang dan memberikan kontribusi positif bagi masyarakat Indonesia. Dengan kualitas produk yang baik dan keunggulan dalam teknologi, PT Toyoda Gosei Indonesia terus berinovasi dan berkomitmen untuk memberikan yang terbaik bagi pelanggan dan karyawan.

Update Gaji PT Toyoda Gosei Indonesia Terbaru Semua Posisi 2023

PT Toyoda Gosei Indonesia memberikan gaji yang kompetitif bagi karyawannya. Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Toyoda Gosei Indonesia untuk semua posisi terbaru tahun 2023:

Posisi Gaji (Rp)
Manager 15.500.000
Supervisor 12.500.000
Staff 9.500.000
Operator 6.500.000

Perlu diingat bahwa gaji yang tertera adalah gaji pokok dan belum termasuk tunjangan serta bonus yang akan diberikan oleh PT Toyoda Gosei Indonesia. Selain itu, gaji juga dapat berbeda-beda tergantung dari pengalaman dan kompetensi karyawan.

Syarat Kerja di PT Toyoda Gosei Indonesia Untuk Semua Lulusan

Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Toyoda Gosei Indonesia, berikut adalah syarat kerja yang harus dipenuhi:

1. Pendidikan

  • Lulusan D3/S1 dari jurusan yang sesuai dengan posisi yang dilamar
  • Lulusan SMA/SMK untuk posisi operator

2. Pengalaman

  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun untuk posisi manager dan supervisor
  • Tidak diperlukan pengalaman kerja untuk posisi staff dan operator

3. Keterampilan

  • Menguasai bahasa Inggris secara aktif
  • Menguasai software yang dibutuhkan untuk posisi yang dilamar

Fasilitas Yang Didapatkan Oleh Karyawan di PT Toyoda Gosei Indonesia

PT Toyoda Gosei Indonesia memberikan fasilitas yang lengkap bagi karyawannya. Berikut adalah fasilitas yang didapatkan oleh karyawan di PT Toyoda Gosei Indonesia:

1. Asuransi Kesehatan

Karyawan di PT Toyoda Gosei Indonesia mendapatkan asuransi kesehatan yang meliputi rawat inap, rawat jalan, dan operasi.

2. Asuransi Jiwa

Karyawan di PT Toyoda Gosei Indonesia juga mendapatkan asuransi jiwa yang melindungi keluarga dari risiko kehilangan pencari nafkah.

3. Tunjangan Hari Raya

Karyawan di PT Toyoda Gosei Indonesia mendapatkan tunjangan hari raya yang diberikan setiap tahun.

4. Program Pelatihan

PT Toyoda Gosei Indonesia memiliki program pelatihan untuk mengembangkan keterampilan dan kompetensi karyawan agar lebih berkembang dan sukses di karirnya.

Kesimpulan

PT Toyoda Gosei Indonesia merupakan perusahaan yang memberikan gaji yang kompetitif dan fasilitas yang lengkap bagi karyawannya. Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Toyoda Gosei Indonesia, pastikan Anda memenuhi syarat yang dibutuhkan dan siap mengembangkan keterampilan dan kompetensi Anda.