Update Gaji PT. Koza Presisi Indonesia Semua Posisi Terbaru 2023

Bicara mengenai gaji di PT. Koza Presisi Indonesia, perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi komponen otomotif, tentunya menjadi topik yang menarik. Sebagai salah satu perusahaan terkemuka di Industri manufaktur, PT. Koza Presisi Indonesia menawarkan gaji yang kompetitif untuk menjaga kinerja dan produktivitas karyawan.

Berikut akan dibahas secara lengkap mengenai profil PT. Koza Presisi Indonesia, update gaji terbaru di semua posisi pada tahun 2023, syarat kerja serta fasilitas yang didapatkan oleh karyawan.

Profil PT. Koza Presisi Indonesia

PT. Koza Presisi Indonesia didirikan pada 15 Desember 2014 dan terletak di Jl. Raya Narogong Km. 15, Cileungsi, Bogor. Perusahaan ini bergerak di bidang manufaktur dan memproduksi berbagai macam komponen otomotif seperti steering shaft, intermediate shaft, propeller shaft dan lain-lain. Saat ini, PT. Koza Presisi Indonesia telah memiliki sekitar 800 karyawan yang tersebar di beberapa bagian produksi.

Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan manufaktur terbaik dan terpercaya di Indonesia. Oleh karena itu, PT. Koza Presisi Indonesia selalu berusaha memberikan pelayanan terbaik untuk para karyawan maupun konsumen. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki misi untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan memperluas pasar di dalam dan luar negeri.

Update Gaji Semua Posisi Terbaru 2023

Tahun 2023, PT. Koza Presisi Indonesia akan memberikan kenaikan gaji untuk semua posisi karyawan sebesar 10%. Berikut adalah tabel gaji terbaru di PT. Koza Presisi Indonesia:

*Catatan: Nominal gaji di atas merupakan nominal sebelum kenaikan gaji 10% pada tahun 2023.

Syarat Kerja di PT. Koza Presisi Indonesia Untuk Semua Lulusan

PT. Koza Presisi Indonesia membuka lowongan kerja untuk semua lulusan baik diploma maupun sarjana. Syarat yang harus dipenuhi untuk melamar di PT. Koza Presisi Indonesia antara lain:

1. Usia

Pelamar harus berusia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun.

2. Pendidikan

Pelamar harus memiliki minimal pendidikan D3 atau S1 dari jurusan yang relevan dengan posisi yang dilamar.

3. IPK

Pelamar harus memiliki IPK minimal 2.75 untuk lulusan D3 dan 3.00 untuk lulusan S1.

4. Pengalaman

Pelamar yang memiliki pengalaman kerja di bidang manufaktur akan diutamakan.

Fasilitas Yang Didapatkan Oleh Karyawan di PT. Koza Presisi Indonesia

PT. Koza Presisi Indonesia memberikan fasilitas yang cukup lengkap untuk karyawannya. Berikut adalah fasilitas yang didapatkan oleh karyawan di PT. Koza Presisi Indonesia:

1. Asuransi Kesehatan

PT. Koza Presisi Indonesia memberikan asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarga terdekat.

2. Tunjangan Hari Raya

PT. Koza Presisi Indonesia memberikan tunjangan hari raya seperti lebaran dan natal.

3. Bonus Kinerja

PT. Koza Presisi Indonesia memberikan bonus kinerja bagi karyawan yang berhasil mencapai target yang telah ditentukan.

4. Fasilitas Karyawan

PT. Koza Presisi Indonesia menyediakan fasilitas karyawan seperti ruang istirahat, ruang makan dan transportasi.

Kesimpulan

PT. Koza Presisi Indonesia merupakan perusahaan manufaktur yang memberikan gaji kompetitif kepada karyawannya. Selain itu, PT. Koza Presisi Indonesia juga memberikan fasilitas yang cukup lengkap bagi karyawannya. Bagi Anda yang berminat untuk bergabung di PT. Koza Presisi Indonesia, pastikan Anda memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.