PT Hutama Karya merupakan perusahaan BUMN yang bergerak di bidang konstruksi dan pengembangan infrastruktur. Sebagai salah satu perusahaan besar di Indonesia, PT Hutama Karya tentu saja menawarkan gaji yang menarik bagi karyawannya. Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Hutama Karya, berikut informasi terkait gaji karyawan PT Hutama Karya.

PT Hutama Karya mempekerjakan ribuan karyawan dengan beragam posisi. Besaran gaji karyawan PT Hutama Karya tentu saja berbeda-beda tergantung dari posisi dan level karyawan tersebut. Selain itu, PT Hutama Karya juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan untuk mendukung kesejahteraan karyawan. Berikut informasi selengkapnya.

Sebelum membahas tentang gaji karyawan PT Hutama Karya, mari kita kenali terlebih dahulu profil PT Hutama Karya.

Profil PT Hutama Karya

PT Hutama Karya didirikan pada tahun 1961 dan bermarkas di Jakarta. Perusahaan ini bergerak di bidang konstruksi dan pengembangan infrastruktur. PT Hutama Karya telah mengerjakan berbagai proyek besar di Indonesia, seperti jalan tol, jembatan, bendungan, dan proyek infrastruktur lainnya. PT Hutama Karya juga memiliki anak perusahaan yang bergerak di bidang energi dan properti.

PT Hutama Karya memiliki visi menjadi perusahaan konstruksi dan pengembangan infrastruktur terbaik di Indonesia dan kawasan Asia Tenggara. PT Hutama Karya berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan berkualitas kepada seluruh stakeholder, termasuk karyawan.

Dengan profil yang kuat dan visi yang jelas, PT Hutama Karya menjadi salah satu perusahaan yang menarik untuk dijadikan tempat bekerja. Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Hutama Karya, berikut informasi terkait gaji karyawan PT Hutama Karya.

Update Gaji Karyawan PT Hutama Karya Semua Posisi Terbaru 2023

Berikut ini adalah daftar gaji karyawan PT Hutama Karya terbaru per 2023:

Posisi Gaji
Manajer Proyek Rp 25.000.000,-
Asisten Manajer Proyek Rp 20.000.000,-
Insinyur Rp 15.000.000,-
Surveyor Rp 10.000.000,-
Teknisi Rp 8.000.000,-
Staff Administrasi Rp 6.000.000,-

Perlu diketahui bahwa besaran gaji karyawan PT Hutama Karya dapat berbeda-beda tergantung dari posisi, level, pengalaman kerja, dan lokasi kerja. PT Hutama Karya juga memberikan tunjangan dan fasilitas lainnya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan pendidikan, asuransi kesehatan, dan bonus kinerja. Semua fasilitas dan tunjangan yang diberikan oleh PT Hutama Karya bertujuan untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Syarat Kerja di PT Hutama Karya Untuk Semua Lulusan

Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Hutama Karya, berikut adalah syarat kerja yang harus dipenuhi:

1. Pendidikan

PT Hutama Karya membuka lowongan kerja untuk berbagai latar belakang pendidikan, mulai dari D3 hingga S2. Setiap posisi memiliki persyaratan pendidikan yang berbeda-beda. Pastikan untuk memenuhi persyaratan pendidikan yang dibutuhkan untuk posisi yang Anda lamar.

2. Pengalaman Kerja

PT Hutama Karya juga membuka lowongan kerja untuk berbagai level pengalaman kerja, mulai dari fresh graduate hingga pengalaman kerja lebih dari 10 tahun. Pastikan untuk memilih posisi yang sesuai dengan level pengalaman kerja Anda.

3. Keterampilan

Setiap posisi di PT Hutama Karya memiliki keterampilan yang berbeda-beda. Pastikan untuk memenuhi persyaratan keterampilan yang dibutuhkan untuk posisi yang Anda lamar.

Dengan memenuhi syarat kerja yang dibutuhkan, Anda memiliki kesempatan untuk bergabung dengan PT Hutama Karya dan mendapatkan gaji yang menarik serta fasilitas yang mendukung kesejahteraan karyawan.

Fasilitas Yang Didapatkan Oleh Karyawan di PT Hutama Karya

Berikut adalah beberapa fasilitas yang didapatkan oleh karyawan PT Hutama Karya:

1. Tunjangan Kesehatan

PT Hutama Karya memberikan tunjangan kesehatan untuk karyawan dan keluarga. Tunjangan ini mencakup biaya rawat jalan, rawat inap, dan operasi. Selain itu, PT Hutama Karya juga memberikan asuransi kesehatan untuk karyawan.

2. Tunjangan Pendidikan

PT Hutama Karya memberikan tunjangan pendidikan untuk karyawan dan anak karyawan. Tunjangan ini dapat digunakan untuk biaya pendidikan, baik di dalam maupun luar negeri.

3. Bonus Kinerja

PT Hutama Karya memberikan bonus kinerja kepada karyawan yang berhasil mencapai target yang telah ditetapkan. Bonus kinerja ini dapat berupa uang tunai atau hadiah lainnya.

Dengan fasilitas yang diberikan oleh PT Hutama Karya, karyawan dapat merasa nyaman dan terjamin kesejahteraannya.

Kesimpulan

PT Hutama Karya merupakan perusahaan BUMN yang menawarkan gaji yang menarik bagi karyawannya. Besaran gaji karyawan PT Hutama Karya berbeda-beda tergantung dari posisi dan level karyawan tersebut. PT Hutama Karya juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan untuk mendukung kesejahteraan karyawan. Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Hutama Karya, pastikan untuk memenuhi syarat kerja yang dibutuhkan dan pilih posisi yang sesuai dengan latar belakang pendidikan dan level pengalaman kerja Anda.