HRD PT Indofood merupakan salah satu perusahaan makanan terbesar di Indonesia. Bagi Anda yang tengah mencari informasi mengenai gaji HRD PT Indofood, berikut adalah informasi yang dapat membantu.

Gaji HRD PT Indofood disesuaikan dengan posisi dan pengalaman kerja. Semakin tinggi posisi dan pengalaman kerja, maka semakin besar gaji yang didapatkan. Namun, berdasarkan informasi yang kami dapatkan, gaji HRD PT Indofood cukup menjanjikan dan kompetitif.

Berikut ini, kami akan membahas profil PT Indofood, update gaji HRD PT Indofood terbaru, syarat kerja di PT Indofood, dan fasilitas yang didapatkan oleh karyawan PT Indofood. Simak informasi selengkapnya di bawah ini.

Profil PT Indofood

PT Indofood Sukses Makmur Tbk atau yang lebih dikenal dengan nama Indofood merupakan perusahaan makanan terbesar di Indonesia. Didirikan pada tahun 1982, Indofood telah memiliki banyak produk makanan yang terkenal di Indonesia dan luar negeri, seperti Indomie, Chitato, Bimoli, dan masih banyak lagi.

Sebagai perusahaan makanan terbesar di Indonesia, PT Indofood memiliki banyak karyawan yang tersebar di berbagai posisi. Salah satu posisi yang menjanjikan adalah HRD (Human Resources Development). Bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Indofood, berikut ini adalah informasi mengenai syarat kerja, gaji, dan fasilitas yang didapatkan.

Update Gaji HRD PT Indofood Semua Posisi Terbaru 2023

Berdasarkan informasi yang kami dapatkan, PT Indofood memberikan gaji yang kompetitif dan menjanjikan bagi karyawan HRD. Berikut ini adalah tabel gaji HRD PT Indofood terbaru untuk semua posisi pada tahun 2023:

Posisi Gaji (Rp)
HRD Manager 20.000.000
HRD Supervisor 15.000.000
HRD Staff 10.000.000

Perlu diketahui bahwa nominal gaji di atas dapat berbeda tergantung dengan wilayah kerja dan pengalaman kerja yang dimiliki. Selain gaji, karyawan PT Indofood juga mendapatkan tunjangan dan fasilitas yang menarik.

Syarat Kerja di PT Indofood Untuk Semua Lulusan

PT Indofood membuka kesempatan kerja bagi semua lulusan dengan persyaratan sebagai berikut:

Pendidikan

  • Sarjana S1 dari universitas terkemuka
  • IPK minimal 3,00

Pengalaman Kerja

  • Minimal 2 tahun di bidang terkait
  • Tidak sedang terikat kontrak dengan perusahaan lain

Kemampuan

  • Mampu bekerja secara tim maupun individu
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik

Fasilitas Yang Di Dapatkan Oleh Karyawan di PT Indofood

PT Indofood memberikan berbagai fasilitas yang menarik bagi karyawan, antara lain:

Asuransi Kesehatan

PT Indofood memberikan asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarganya.

Tunjangan Pendidikan

PT Indofood memberikan tunjangan pendidikan bagi karyawan yang ingin melanjutkan studi.

Tunjangan Transportasi

PT Indofood memberikan tunjangan transportasi bagi karyawan yang menggunakan kendaraan pribadi.

Kesimpulan

Gaji HRD PT Indofood cukup menjanjikan dan kompetitif. Selain gaji, karyawan PT Indofood juga mendapatkan tunjangan dan fasilitas yang menarik. Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Indofood, pastikan untuk memenuhi persyaratan dan mengikuti proses seleksi dengan baik.